渠道部经理
同义词:渠道经理;分销经理;渠道销售经理;渠道主管;渠道拓展经理;渠道开发管理岗
负责制定并执行渠道销售策略,拓展与维护渠道合作伙伴,管理渠道资源与团队,确保完成销售目标,提升市场份额。
招聘案例
渠道部经理
市场渠道经理
渠道部经理
渠道部经理
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从业条件
适合专业:
必备证书:
建议掌握证书:
C1驾驶证 (技能人员职业资格-水平证书)
C2驾驶证 (技能人员职业资格-水平证书)
必备专业技能/工具:
必备通用技能/工具:
建议掌握技能:
转行推荐
* 以下岗位与渠道部经理在技能、工作内容上有相似性,可以考虑从事以下工作:
父级职位:
销售团队管理
销售管理
子级职位:
家装渠道经理
高相似职位:
区域销售管理
城市经理
低相似职位:
招商部主管/经理
职级职位:
销售总监
渠道总监
渠道销售总监
职位标签
职位分类标签:销售类(审核范畴),2021基础版A套餐限制职位,需要填写下属人数,白领,是否使用快招职位,有门槛,业绩成果型,行业必选职位,运营核心职位,行业选填职位,求职者端运用内容算法职位,发布职位不填写试用薪资,发布职位不填写发薪日期,创建简历不能选择具体主城9区,白领(无需倒班),AI提炼标签,投递后提炼行为标签,发布职位需AI识别职位类别,职位列表显示公开电话,高价值职位
销售产品:金融(核心标签)、汽车销售(核心标签)、机械设备(核心标签)、软件/企业服务(核心标签)、家居门窗(核心标签)、五金建材(核心标签)、快消品(核心标签)、其他(普通标签)、销售产品不限(普通标签)、金融(核心标签)、汽车销售(核心标签)、药品/医疗器械(核心标签)、软件/企业服务(核心标签)、家居门窗(核心标签)、五金建材(核心标签)、快消品(核心标签)、机械设备(核心标签)、教育培训(核心标签)、教育培训(核心标签)、食品饮料(核心标签)、食品饮料(核心标签)、快消品(核心标签)、五金建材(核心标签)、金融(核心标签)、教育培训(核心标签)、食品饮料(核心标签)、家居门窗(核心标签)、机械设备(核心标签)、软件/企业服务(核心标签)
经验优势:电子商务从业经验(普通标签)、线上渠道销售经验(普通标签)、硬件/通信从业经验(普通标签)、可适应频繁出差(普通标签)、较强的商务谈判能力(普通标签)、互联网从业经验(普通标签)、渠道运营管理经验(普通标签)、快消品从业经验(普通标签)、线下渠道销售经验(普通标签)、较强的市场分析能力(普通标签)、较强的渠道拓展能力(普通标签)、电子商务从业经验(普通标签)、线上渠道销售经验(普通标签)、硬件/通信从业经验(普通标签)、可适应频繁出差(普通标签)、较强的商务谈判能力(普通标签)、互联网从业经验(普通标签)、渠道运营管理经验(普通标签)、快消品从业经验(普通标签)、线下渠道销售经验(普通标签)、较强的市场分析能力(普通标签)、较强的渠道拓展能力(普通标签)
证书:C1驾驶证(普通标签)、C2驾驶证(普通标签)
工作内容:渠道关系维护(普通标签)、渠道运营管理(普通标签)、代理商/经销商招募(普通标签)、代理商体系搭建(普通标签)、销售目标制定及评估(普通标签)、个人客户开发(普通标签)、渠道关系维护(普通标签)、渠道运营管理(普通标签)、代理商/经销商招募(普通标签)、代理商体系搭建(普通标签)、销售目标制定及评估(普通标签)、个人客户开发(普通标签)
销售对象:个人消费者(核心标签)、企业客户(核心标签)、政府客户(核心标签)、个人消费者(核心标签)、企业客户(核心标签)、政府客户(核心标签)
证书标签:C1驾驶证(普通标签)、C2驾驶证(普通标签)、C1驾驶证(普通标签)、C2驾驶证(普通标签)
岗位工作年限:无经验(核心标签)、1年及以内(核心标签)、2年(核心标签)、3年(核心标签)、4年(核心标签)、5年及以上(核心标签)、无经验(核心标签)、1年及以内(核心标签)、2年(核心标签)、3年(核心标签)、4年(核心标签)、5年及以上(核心标签)
行业经验:餐饮(核心标签)、商超/批发/零售(核心标签)、食品/饮料/烟酒/日化(核心标签)、房产经纪/中介(核心标签)、汽车销售(核心标签)、娱乐/休闲/健身(核心标签)、酒店/度假村(核心标签)、服装/纺织(核心标签)、贸易/进出口(核心标签)、影视/娱乐/文化(核心标签)、无相关经验(普通标签)、建筑工程(核心标签)、餐饮(核心标签)、商超/批发/零售(核心标签)、食品/饮料/烟酒/日化(核心标签)、房产经纪/中介(核心标签)、汽车销售(核心标签)、娱乐/休闲/健身(核心标签)、酒店/度假村(核心标签)、服装/纺织(核心标签)、贸易/进出口(核心标签)、影视/娱乐/文化(核心标签)、建筑工程(核心标签)
销售行业属性:汽车销售(核心标签)
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  • 最近更新:肖正瑶(2025-01-14)